1. 完成公司下达的年度新签合同额目标；
2. 负责公司在省域内的市场开发工作，与公司属地化三级单位相互支持配合；
3. 区域内项目信息收集及筛选；
4. 组织区域内公司高端商务资源对接，牵头或参与推进高端对接成果落地；
5. 完成公司要求的日常文案工作（包括但不限于工作报告、重点项目作战表等）；
6. 完成领导交办的其他工作。

1.高度认同公司的战略追求、核心价值、企业文化，具有良好的职业操守和个人品行，遵纪守法、爱岗敬业、忠诚企业；
2.具有扎实的专业知识、良好的能力素质和履行岗位职责所需的身体条件，有较强的组织协调能力，掌握国家相关行业标准规范，熟悉公司各项企业和项目管理制度，具备较突出的市场开拓能力；
3.具有大学本科及以上学历；具有高级及以上专业技术职称者优先；
4.具有5年及以上市政工程、房建工程、环水保、新能源、新基建、轨道交通等相关行业市场开发、项目管理、投资管理等工作经验；
5.湖北、海南、江苏省域经营中心负责人年龄原则上不超过40周岁（1984年1月1日及以后出生），特别优秀的可适当放宽年龄限制；
6.熟悉所辖区域的市场情况与招投标规则。