工作职责:
1.负责公司法律合规管理体系建设,开展相关规划、计划的制定、实施,起草、优化法律合规相关制度、流程。
2.负责日常法律事务,开展合同、制度的合法合规性审查,管理法律纠纷案件以及外聘律所、法律顾问的信息库建设。
3.组织开展法治宣传及培训工作;法律合规信息系统建设及维护相关工作。
4.负责公司合规风险管理工作,组织合规风险识别、评估、分析,制定重大合规风险管理策略,组织定期与专项风险检查,编报相关管理报告。
5.支持和协调其他部门的工作,积极完成上级安排的其他任务。
任职资格:
1.法律专业本科及以上学历;
2.从事法律相关工作5年及以上工作经验;
3.熟悉民法、经济法、公司法、劳动法以及建设工程相关法律条款等;
4.具备良好的口头、书面表达能力及谈判技巧;
5.能独立完成上级领导或上级单位交办的关于法务、内控等相关事宜;
6.能独立起草法务、内控相关文件和报告;
7.能独立组织外聘律师处理公司相关法律案件;
8.通过国家法律职业资格考试,有律师证者优先;
9、有国企工作经验者优先;
10.福建省本地人优先,年龄不超过35周岁。