岗位:工程管理岗、技术质量岗、安全环保管理岗、经营管理岗、物资管理岗、财务会计岗、试验岗、测量岗、预算岗、开发岗(J35170)

  • 招聘公司: 中交雄安建设有限公司
  • 薪资范围:面议
  • 岗位类别:建筑工程类
  • 工作性质:全职
  • 工作地址:全国

工作职责:

根据中交雄安建设有限公司业务发展和项目工作需要,按照公开、平等、竞争、择优的选人用人原则,现就本单位项目工程管理岗、技术质量岗、经营管理岗、物资管理岗、财务会计岗、安全环保管理岗、试验岗、测量岗进行公开招聘,具体事宜公告如下:
二、岗位职责
(一)项目工程管理岗若干名
1. 严格执行国家、行业有关施工技术规范、质量标准、操作规程及局、上级单位相关制度、设计文件以及合同要求,建立本部门有效文件清单。
2. 认真研究设计图纸和文件,熟悉施工组织设计、操作规程,组织分包队伍按要求施工。
3. 组织向现场技术人员、施工员、工长、班组操作人员进行技术(包括技术措施、工艺方法、质量标准)、安全、环保措施和操作要点等内容的三级交底。
4. 制定项目的年、季、月度施工进度计划及人员、材料、设备进场计划,并报上级单位审批。在编制年、季、月生产计划时,保证安全与生产工作协调一致,组织均衡生产。
5. 督促分包队伍开工前的准备工作,做好施工过程的管控。
6. 认真贯彻执行分部或分项工程质量保证措施以及冬、雨季施工的质量保证措施。落实创优策划、方案及措施,参与科研创新活动,避免采用淘汰技术、工艺和设备。
7. 对已完工序、工程及时向质量技术部和监理进行报验,配合监理工程师做好检验、签认工作:
8. 加强对施工全过程的技术质量控制,负责对已完分包工程的实际数量进行确认,作为控制分包工程结算进度的参考依据。
9. 根据现场施工需求,合理进行人员、设备等资源的调配和组织管理;定期组织相关部门对分包队伍的进度、质量、安全、环保等方面的履约情况进行考核。
10. 负责分包队伍的评价、进场验证及管理等工作,协助策划领导小组确定符合本项目实际的分包模式。
11. 督促工程技术人员填写施工日志,做好内业资料、施工原始记录的编制、整理工作。及时做好变更索赔和计日工等现场原始记录并及时签认工程量,整理后移交给相关部门编制变更索赔文件。
12. 负责进行业主满意调查工作,收集整理业主奖励、投诉等信息资料,并报上级单位。负责定期评选、维护分包商评价管理体系.
13. 参加发包方组织的设计交底和现场调查核对,会同有关人员审核施工图纸和技术资料,绘制细部大样图。
14. 参加项目月度质量检查和质量分析会,及时消除质量隐患,杜绝质量事故。发生质量事故及时上报。
15. 参加上级单位组织的质量检查活动和发包方组织的交工验收工作:配合驻地监理工程师进行质量检查和中间交工验收。
16. 作为分包商入库管理的归口部门,负责收集分包商入库基本资料,组织、配合做好分包商入库的考察工作,并负责分包商入库及管理工作,并依据相关制度做好分包商信用评价工作。
17. 参与项目工期、信誉、自然、人为等其他风险的预测、控制。
18. 配合经营部门填报中交集团生产经营辅助决策系统、经营计划管理系统、分包管理系统中涉及产值进度、生产管理、农民工工资、分包商管理等相关数据并确保数据质量和时间节点。
19. 完成部门领导交办的其他工作。
(二)项目技术质量岗若干名
1. 严格执行国家、行业有关施工技术规范、质量标准、操作规程及局、上级单位相关制度、设计文件以及合同要求。收集、登记、保管施工需要的各类技术规范、标准、规程以及施工图纸,建立本部门有效文件清单。
2. 参加发包方组织的设计交底和现场调查核对,负责组织有关人员审核施工图纸和技术资料。
3. 认真研究设计图纸和文件,熟悉施工组织设计、操作规程,监督、检查分包队伍施工质量。对施工过程中不按图纸施工、违规操作、未经检查签认、使用不合格材料的工程,行使纠正、停工、返工等质量否决权。编制主要材料使用策划(如钢筋、混凝土、周转材料等),对队伍进行交底(如钢筋翻样交底),检查核对队伍执行情况(如核对队伍钢筋翻样单,检查现场加工使用情况)。
4. 编制各级技术交底资料,协助总工程师组织向技术员、质检员、安全员等相关人员进行技术(包括技术方案、工艺方法、质量标准)、安全、环保措施和操作要点等内容的一、二级交底并督促三级技术交底的落实。
5. 负责本项目的工程施工质量管理工作,协助项目经理和项目总工程师建立并运行质量管理体系,制定项目质量目标和实施计划、分部或分项工程质量保证措施以及冬、雨季施工的质量保证措施。
6. 负责项目技术管理工作,协助项目经理、上级单位、局相关部门完成项目的技术策划工作。编制中小型工程施工组织设计(参照局管理办法界定)、主持一般性的施工技术设计工作。制定施工方案,对难度系数大的施工操作方案进行优化,解决施工技术难题,对风险较大和专业性强的项目组织安全技术论证,如遇有方案变更,及时组织修订,完善安全技术措施。编制开工报告或开工申请并报批。
7. 检查关键工序和所有隐蔽工程,对已完工序、工程及时进行复检,配合驻地监理工程师进行质量检查和中间交工验收,参加上级单位组织的质量检查活动和发包方组织的交工验收工作。
8. 检查工程质量和安全技术措施的实施情况,负责对已完分包工程的质量进行检验、确认,作为分包工程结算的依据。
9. 组织项目月度质量检查,召开质量分析会,对潜在的质量隐患及时制定预防措施,参加质量事故的调查、分析和处理。及时编制、上报有关工程进展、质量报表。
10. 主持变更索赔的会议纪要、方案、图纸等技术资料的编制,收集、整理和归档工作,收集现场签证资料,配合经营部门做好变更索赔的申报工作。
11. 负责工程创优管理及申报工作,落实创优目标及计划,编制创优方案。根据工程特点,组织技术研究课题和“四新”推广项目的实施。对“四新”的推广和应用制定相应的安全技术措施和安全操作规程。开展QC小组攻关活动,参加撰写工法、专题论文和技术总结等工作。
12. 负责指导试验、检测和测量放样的技术业务工作。监督、检查试验及测量的项目、指标、技术要求等是否符合有关设计文件的要求。
13. 负责根据承建项目特点、难点,向上级单位申请年度科技开发计划,并积极向项目所在地科技管理部门申报科技计划项目。落实科技研发项目的研究任务,按时向上级单位报送研发进度。在上级单位的组织和指导下,负责提供专利申请相关技术资料,做好专业技术论文撰写及推荐工作。
14. 开展有关的质量、危险源和环境因素识别工作,评价出质量控制关键点、重大危险源和重要环境因素,识别结果报本项目安全部门,并针对评价结果制定相应预防措施或管理方案。
15. 参与项目质量、信誉、自然、人为等其他风险的预测、控制。
16. 负责编制、收集、整理、归档、移交项目的交、竣工资料,参与交竣工验收。
17. 完成部门领导交办的其他工作。
(三)项目安全环保管理岗若干名
1. 项目安全环保部是本项目安全环保监督检查的主管部门,对本项目安全生产、节能环保工作负监督检查责任。
2. 贯彻执行国家职业健康安全环保的法律、法规、标准、规范以及上级颁发的各项管理规章制度。
3. 组织、参加安全检查和上级组织的各种安全检查,做好检查记录。对检查中发现的问题,提出整改要求,督促相关责任人员和作业班组及时整改。遇有险情时,有权暂停生产或指挥作业人员撤离危险区,并立即报告有关领导处理。
4. 对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处;对施工现场存在的安全隐患有权责令立即整改;对于发现的重大安全隐患,有权向上级安全生产管理机构报告。
5. 参加安全生产会议,负责制订(修改)项目安全生产管理制度。督促有关部门制定(修改)技术安全规程、安全技术操作细则、施工安全措施,提出安全生产、劳动保护方面的建议和要求,并监督检查执行情况。监督现场危险性较大工程安全专项施工方案实施情况。
6. 负责制定安全标准化工地创建计划,并检查和督促安全标准化工地创建活动的实施,及时收集安全标准化工地创建评比资料和相关图片。
7. 督促检查安全生产经费合理使用和安全技术措施实施情况。监督、检查劳动防护用品(用具)、设施的采购、发放、正确使用和回收报废。
8. 配合相关部门做好安全生产的宣传教育和管理工作,参与“三类”人员考核培训、新工人进场三级安全教育,换岗转岗作业人员的安全教育。对安全教育、安全生产管理人员和特种作业人员持证上岗情况进行监督检查。
9. 牵头组织开展危险源、环境因素、职业危害因素、能源因素识别评价,建立项目危险源清单等台账,监督检查重大危险源防控措施、应急救援预案的制定、审批和控制执行,建立相关活动记录。做好安全技术交底的接收和监督检查工作。
10. 参与制定安全生产应急预案,组织或参加应急预案的演练。遇有险情或发生事故,必须在第一时间上报项目经理并积极参加事故抢险救援工作。
11. 参加项目安全事故的调查、分析、处理。依法报告安全生产事故。
12. 负责收集、整理安全管理资料,建立相关管理台账。及时上报安全环保月报、季报、年报、安全月、节能宣传周活动总结等资料以及上级部门要求整改的整改情况回复。
13.设置劳务用工进场教育与实名制管理员,监管项目劳务用工情况,负责落实劳务用工进场教育与实名制管理,协助做好农民工的工资发放工作。
14. 完成部门领导交办的其他工作。
(四)项目经营管理岗若干名
1. 负责组织项目经理部各部门进行主合同分析和交底会,组织对主合同经营风险进行识别,并根据业务分工提出风险防范措施。
2. 在技术部门确定的临时设施方案基础上编制临时设施预算工作。
3. 在主管生产部门和技术部门确定分包工程段落划分、施工方案、工期和资源配置情况下牵头编制分包策划书。
4. 参与测算专业分包工程单价及限价审批工作。按照规定范本编制招标文件,在公司下发限价范围内编制招标控制价。牵头组织或配合上级单位完成分包招评标工作。
5. 依据分包合同范本起草编制分包合同并组织谈判、评审、上报、签订、备案及交底工作。
6. 编制项目工程量清单,动态了解实际工程量清单与中标清单差异。定期办理主合同计量,及时登记计量管理台账。跟踪完工项目审计和与业主办理终期计量事宜。
7. 负责组织项目开展变更索赔工作,在项目主管技术和生产部门配合下做好工程变更索赔策划、过程申报和跟踪管理工作。总结并向上级报审变更索赔成功案例,登记变更索赔成功案例库。
8. 负责依据标后预算确定的总体目标,结合施工进度计划编制总体成本计划与阶段性成本计划。
9.按季度组织对项目预计总收入和预计总成本整体情况进行评价,动态调整项目预计总收入和预计总成本。
10. 牵头组织办理分包结算,协助办理各项扣款事宜。分包合同履行完毕后及时办理最终结算。
11. 每月组织开展经济活动分析并召开经济活动分析会,形成会议纪要。
12. 在规定时限内编制、上报各类经营报表和填报相关系统。项目完工后按上级要求对相关经营资料整理和归档。
13. 组织本项目完工后问题库的动态管理。
14. 参与项目清标及对审工作, 协助上级单位做好标后预算的配合工作,负责对标后预算的执行情况进行总结分析,向公司经营部上报竣工项目经营资料。
15. 深入施工现场,收集整理信息资料,做好成本费用定额的测定工作。收集和建立分包单价信息库并报上级单位。复核主要材料、周转材料投入计划,并统计、分析材料实际消耗量情况。
16、牵头做好中国交建生产经营数据采集及辅助决策系统、分包管理系统、经营计划管理系统、运营监控系统的项目经理部职责分工、填报时间节点控制、数据质量监控、预警问题整改、对上级单位沟通等工作。
17. 完成部门领导及上级公司归口交办的其他工作。
(五)项目物资管理岗若干名
1. 贯彻执行上级物资管理部门下发的各项物资管理规章制度,并根据本项目经理部实际情况,制定详细的实施细则。
2. 做好前期市场调查工作,提供材料供应方式、材料资源情况、运输条件及现场管理要求,合理规划现场存料场地、仓库及其它临时设施和运输道路的位置。
3. 做好对物资供方的资料收集、考察、评价与控制工作,建立健全本项目的《合格供方名册》及合格供方档案。
4. 负责组织大宗物资的进场验收及零星材料、辅助材料的采购供应工作。采购总额30万元及以上的物资入中交物采系统采购, 具备条件的采购总额30万元以下的物资入中交物采系统进行采购。采购询价小组要及时掌握市场行情并随时向上级物资主管部门反馈,贯彻执行局下发的物资招标采购管理办法,并协助上级单位做好本项目的大宗物资的集中招标采购等工作。在上级单位物资管理部批准后对不具备招标条件的物资按照货比三家以及物资采购的基本原则执行采购。
5. 严格执行物资合同的会签、审批及报备等管理规定,加强物资采购合同管理和档案管理,建立《物资合同管理台账》,对合同进行动态管理。
6. 加强项目物资仓储管理工作,完善出入库手续,做好库存物资的保管和安全管理工作,认真做好库存物资的清仓盘点工作,做到账目清楚、账账相符、账物相符。对易燃易爆物品的购入、运输和存储要严格执行《易燃易爆物品安全管理办法》的要求。
7. 加强材料定额管理工作,认真核定材料的消耗定额和储备定额,实行限额供料制度,掌握材料使用动向;加强对分包队伍使用材料的监督控制工作,建立《分包队伍用料台账》,材料消耗指标一定要落实到分包队伍。归口负责降低本项目的材料成本。
8. 负责年终物资全面盘点清查工作及完工项目物资、周转材料的盘点清查工作,按规定程序对废旧周转材料及剩余物资进行处理。
9. 配合经营部门认真做好经济活动分析中有关材料费用的分析工作,做好量差及价差的控制与核算工作,并定期分析节超原因,提出改进措施。及时、准确的填报各类物资报表,并按规定期限上报,为有关部门及时、准确的提供数据信息。配合经营部门填报中交集团生产经营辅助决策系统物资成本模块相关数据。
10. 负责完成项目领导和上级物资管理部门交办的其他工作。
(六)项目财务会计岗若干名
1. 负责项目财务管理与核算工作并接受项目总会计师的监督和指导;负责财务风险、成本超支风险、银行信誉风险和其他相关财务风险的控制工作。
2. 严格执行国家有关财经法规及财务会计制度以及上级单位内部会计核算和财务管理制度及相关管理核算办法。
3. 负责制定本项目财务管理的各项规章制度并监督执行。
4. 负责项目资产的管理,组织项目定期进行资产盘点,对盘点结果依据上级相关制度进行相应处理并上报上级单位。
5. 负责项目成本核算,组织进行成本分析,加强项目成本管理。
6. 负责本项目资金调配,负责编制资金收支、使用计划,跟踪业主资金现状,监督项目资金使用状况。
7. 负责清理本项目各项债权、债务,按时、足额上交各项费用。
8. 负责本项目属地税务登记、纳税策划、申报等管理工作。
9. 负责本项目会计凭证的编制,会计报表的编制,会计数据的保存,会计资料的打印、整理、分类、归档、移交等工作。
10. 负责项目账户的开销户及后续维护保管工作,负责保管项目财务章、法人章及银行账户相关资料。
11. 负责项目各类成本费用报销的审核支付工作。
12. 负责统计分析各类财务数据,对项目盈利情况、资产质量、风险识别等形成财务分析报告,上报项目经营层及上级单位,为项目经营层及上级单位提供决策依据。配合经营部门填报中交集团生产经营辅助决策系统、经营计划管理系统、分包管理系统的相关财务数据并确保数据质量和时间节点。
13. 负责配合协助内、外部审计工作。
14. 负责部门的危险源和环境因素识别工作,评价重大危险源和重要环境因素,制定相应管理措施和方案,并将识别结果报项目安全部门。
15. 完成领导交办的其他工作。
完成部门领导交办的其他工作。
(七)项目试验岗若干名
1. 执行国家有关法律、法规、技术标准,行业有关规范、规程和上级单位颁发的规章制度。
2. 负责项目工地试验室的授权申请,接受母体试验室的授权管理,并在授权范围内开展各项试验检测工作。
3. 负责项目的试验检验工作,并做好试验工作的前期策划,编制项目试验大纲计划;负责工程质量风险、信誉风险、人为风险和其他风险的预测、控制。
4. 负责编制试验检测设备购置计划,报项目领导审批。建立试验仪器设备台帐,做好试验设备的使用、保养和维护,并按规定周期及时送检。负责项目计量器具管理工作,建立计量器具台帐,做好计量器具的检定、维护、保养、检查等工作。
5. 负责项目的原材料及工程产品检验、标准试验、现场检测和配合比设计等各项试验检测工作以及外委试验检测工作。
6. 参与施工过程中的质量控制,做好与试验相关的质量管理工作。
7. 参加项目工程质量检查、质量事故调查和工程交验工作。
8. 负责试验资料的管理,对试验资料进行分类、编号、归档,建立台帐,并及时按要求报送各类试验报表。
9. 积极参与应用、推广“四新”项目相关的试验和检测工作,并做好试验工作中的安全保护和环境保护工作。
10. 开展本部门工作有关的危险源和环境因素识别、评价工作,并针对评价结果制定相应措施或方案。
11. 负责完成项目领导交办的其他工作。
(八)项目测量岗若干名
1. 在项目总工和生产经理的指导下,负责项目的测量工作,做好测量工作的前期策划,参与工程质量风险、信誉风险、自然风险、人为风险和其他风险的预测和控制。
2. 执行局测量工作管理的相关规定,熟悉设计文件,参加发包方组织的设计交底和图纸会审,核对图纸坐标、位置、标高以及分项工程衔接处的数据。
3. 参加驻地监理工程师组织的交接桩工作,办理交接桩签认。
4. 负责编制测量计划,根据接桩资料和设计文件进行控制点复测及恢复定线工作,在开工前,对原导线、路中线、转角点、沿线水准点、桥位和重要构造物的主要控制点等进行复测。设置测量控制网和基准点并将结果上报监理工程师。
5. 根据工程进度目标,测量组长应拟定施工测量总体实施方案,按分项、分部及单位工程编制实施计划图表,并按计划分步落实完成。
6. 负责施工测量阶段的测量放样和设置施工用桩的工作;负责施工过程中的施工放样测量以及工点质量检验及评定的测量工作;负责工程完工后的竣工测量,提供编制竣工文件所需的测量数据。
7. 组织人员按设计图表进行施工放样。对于大桥及特大桥或复杂项目的放样,应进行跟踪测量及拼装测量,并应作好现场记录和复核人员的签认。
8. 熟悉各种控制点位置,并负责加固保护。测量工作应实施测量复核签认,确认无误后经项目总工程师审核报监理签认后,方可施工。根据施工组织设计、施工方案,掌握施工现场情况,开展监控量测工作,及时反馈监控量测信息以及异常情况,并对监控量测数据的真实性、及时性负责。
9. 认真填写测量记录,做好内业资料的整理、签认、传递工作,及时向发包方、监理和上级主管部门上报测量报表。建立台帐,对原始记录和资料分类整理立卷,装订成册,妥善保管,作为竣工文件的组成部分归档。
10. 负责测量仪器的管理,应做到专人专用,妥善保管;建立测量仪器台帐,做好测量仪器的使用、保养和维护,并按规定周期及时送检。
11. 开展与本职工作有关的危险源和环境因素识别工作,评价出重大危险源和重要环境因素,识别结果报项目安全部门,并针对评价结果制定相应管理措施或管理方案。负责测量工作人员的安全防护工作,制定并实施野外测量工作安全保护措施。
(九)预算岗若干名
1.参与招标文件的评审、分析,按招标要求编制投标文件。
2.负责投标项目的工程量计算及已有工程量清单工程量的复核。
3.负责投标项目全预算的编制工作、标前成本的测算工作、投标文件中报价文件的编制工作。
4.负责建立材料价格信息库,负责编制补充定额库。
5.负责记录、整理开标记录及开标记录分析工作(含文字性说明)。
6.负责报价原始资料的收集、统计、存档工作。
7.负责报价文件的审核工作。
8.承办领导交办的其他工作。
(十)开发岗若干名
1.贯彻落实集团公司“精准开发”理念,对区域市场现状、投资政策和发展趋势进行分析预测,开展区域市场营销,做好区域市场开发规划,全面拓展区域市场。
2.负责建立和完善社会市场开发公共关系网络,代表公司维护、协调、加强与各地方政府、事业单位、国企单位、地方建设主管部门、交通主管部门等联系,深耕优势区域市场。
3.负责在区域市场前端帮助公司搜集开发信息,跟踪项目开发进展,协助公司在区域开展投标工作。
4.完成领导交办的其他工作。

任职资格:

(一)项目工程管理岗任职条件
1.大专及以上普通全日制学历,土木工程、建筑工程等相关专业优先。
2.具有2年相关工作经验(PM4要求具有5年相关工作经验),毕业时间尚不足2年的适当降低从业年限要求。
3.具备适应岗位要求的专业能力、素质与水平;有相关职称、证书的优先。
4年龄不超过45周岁(女性不超过40周岁),身心健康。
(二)项目技术质量岗任职条件
1.大专及以上普通全日制学历。
2.从事技术质量工作满2年(PM4从事技术质量工作满6年,担任过至少1个大型或高技术难度(大型公建、超高层、特大桥、长大隧道等)项目的总工程师或曾作为主要负责人主持过国家级优质工程/国家级科技奖项目者优先)。
3.具备相关职称、证书的优先。
4.年龄不超过40周岁。
(三)项目安全环保管理岗任职条件
1.大专及以上普通全日制学历,安全环保类、土木类相关专业,助理级及以上职称、持有安全证相关证书优先。
2.3年以上相关工作经验。
3.年龄不超过40周岁。
4.具备丰富的建筑企业安全管理经验;熟悉安全生产和文明施工管理的法律法规及行业规范标准;有较强的分析能力和处理应急事件的能力;熟悉事故处理程序及要求;有良好的职业道德观念和沟通协调能力。
(四)项目经营管理岗任职条件
1.大专及以上普通全日制学历,工程造价、工程管理等相关专业。
2.具有3年及以上经营工作经验。
3.毕业年限不足两年且毕业后一直从事房建项目经营管理工作,可适当放宽相关条件。
4.年龄不超过40周岁。
5.具有相关岗位证件者优先。
(五)项目物资管理岗任职条件
1.大专及以上普通全日制学历,物流管理、材料学科、建筑工程等相关专业。
2.具有物资管理经验(PM4要求2年以上项目物资管理经验,曾担任过1个完整项目物资部长或连续在2个及以上项目担任物资部长的优先)。
3.具有初级职称者或中级职称者优先。
4.能熟练操作各类办公软件(Word、Excel等);
5.具有较强的沟通能力、判断能力和团队意识,为人正直,责任心强;
(六)项目财务会计岗任职条件
1.大专及以上普通全日制学历,会计学、财务管理等相关专业。
2.持有相关会计证书者优先(PM4要求持有会计师职称)。
2.3年及以上工作经验(PM4要求5年及以上工作经验)。
3.年龄不超40周岁。
4.能熟练掌握财务云和office等常用办公软件。
5.熟悉国家最新会计准则、税法、金融等相关法律法规和政策,具有一定的会计、财务管理、资金管理等专业知识。
(七)项目试验岗任职条件
1.大专及以上普通全日制学历,土木工程、建筑工程等相关专业优先。
2.3年及以上试验相关工作经验。
3.年龄在40周岁以下。
4.熟悉检验标准和流程,能校对仪器、设备量值,检查仪器设备运转是否正常,环境条件是否符合要求。
5.熟悉设计、施工验收规范和安全生产的法律法规、标准及规范。
(八)项目测量岗任职条件
1.大专及以上普通全日制学历,工程测量等相关专业优先;
2.具备、项目工程测量经验;
3.熟练使用南方CASS、AUTOCAD等办公软件,熟悉测量规范;
5.熟练使用GPS、全站仪、水准仪等各类仪器设备;
6.具有较强的沟通能力、判断能力和团队意识,为人正直,责任心强;
7.能力突出、特别优秀者可适当放宽相关条件。
(九)预算岗任职条件
1.具有大专及以上第一学历,工程或工程经济类相关专业,年龄40周岁及以下。
2.能熟悉掌握国家的有关法律、法规、标准、规范及有关工程造价的管理规定,精通本专业理论知识,能熟练识读工程图纸,掌握工程预算定额及有关政策规定。
3.熟练操作市政或房建预算软件,熟悉投标报价及调价方式。
4.有招投标工作经验或项目经营管理经验的优先。
5.能接受较强的工作任务和经常性出差,以及加班工作。
6.能适应经常性出差,吃苦耐劳,能随时完成领导交代的任务,工作细致、严谨,思路清晰,具有较好的团队精神、协调沟通能力和文字语言表达能力。
(十)开发岗任职条件
1.具有大专及以上第一学历,工程或工程经济类相关专业,年龄一般不超过40周岁,具有良好的心理素质、身体素质,能承担较大工作压力。
2.有意向从事市场开发工作,熟悉工程行业业务,对市场开发、项目投标等工作流程有一定的了解,在区域市场有资源优势或市场信息者优先。
3.具有较好的语言表达能力和一定的文字功底,具有较强的组织协调、沟通与商业谈判能力。
4.熟悉并遵守国家有关法律、法规和政策,认真贯彻执行集团公司、雄安公司的各项管理办法及规章制度,廉洁自律,具有良好的道德品质和职业责任。
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