工作职责：
经过轮岗学习，逐步适应公司的企业文化，掌握基础管理技能，胜任公司基层管理要求；逐步熟悉公司的全部工作流程，配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独挡一面进行全方面的学习；通过学习，了解公司产品、业务流程、管理制度等内容，为日后工作奠定基础；完成领导交办临时性工作。
任职资格：
985、211院校毕业生、中共党员、经济学、金融、企业管理、行政文秘、机械制造类相关专业，取得英语六级或以上证书、有良好的英语听说读写能力；在校排名所在专业10%以前，知识结构全面，综合素质优秀；积极主动、责任心强、执行力强，具有较好的语言及文字表达能力，能够熟练使用办公软件；善于沟通，且具有一定的抗压能力。
